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当盛村不少村民家门口,都有一排排修剪整齐的绿树。

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竞彩在线图:记者调查:银行成为金融人辞职后“嫌弃”的去向-安哥拉新闻

【雅思取消武汉考试】

金融、实体冰火两重天“我们最近这段时间大规模裁员⊙,大概裁掉90人♂〇,三分之一的比例⊙,都要赶在年终奖发放之前裁掉┊◇。这样♀♂﹡,本来要发给他们的年终奖就作为补偿金了∟┊⌒。”一家社交平台的招商经理对21世纪经济报道记者表示⌒♂。近期网络上一直流传一个段子“很多公司今年不发年终奖∵〇△,年终奖的预算都用来裁员赔偿”π↑▽。记者从多位不同行业人士处了解到﹡,此言并非虚构⌒♂♂,确实多家公司有此操作∴。在记者访问的十多位人士中△⊿,对裁员感受比较明显的主要是互联网和房地产企业人员ππ。房地产调控的大背景下♂∴∴,开发商的状态普遍较为紧张⊿。一位北方的房企人士对记者透露☆,目前有裁员行动的开发商还挺多的♂,“主要是非核心部门◇┊↑,原来5个人的现在让4个人做π,以及有业绩指标的部门▽,美其名曰‘优化结构’↑△∟。”比如□,总部位于广东的开发商被传大肆裁员♀△,另一位房企人士透露☆∵,该开发商浙江区域裁员25%↑┊∟。相比之下〇,一些乐观的消息主要来自金融行业△。多位券商人士向记者反馈了颇为正面的预期π。“今年比去年要好很多⌒π,去年券商裁员还挺普遍┊,今年效益不错∟⊙,特别是大型券商☆。”陆续公布的券商去年四季度业绩也非常亮眼♀,据统计♂∟,已经公布业绩的十多家券商中□?⌒,大约一半12月份单月净利润环比翻倍π△□。一位券商投行部人士对记者解释▽,去年比较惨∵π△,今年科创板救了一些券商⊙☆⊙。此外□↑,流动性宽松和股市二级市场表现好♂,又使得自营和经纪业务部门大赚♀。不过△,虽然券商总体行情不错△﹡∵,但是两极分化也非常明显♂∴,资源向头部券商集中┊,小型机构还在勉强度日π。其背后的逻辑是⊿,前述人士对记者进一步解释称?,“主要是下游客户在分化☆﹡□。经济增长放缓实际上是各行业增长都在放缓〇⊙◇,行业放缓的时候会出现头部效应⌒∟,企业在减少♂△,中小企业生存环境恶化π,另外国企的决策特点是⊿,从免责的角度一般倾向于找大型券商◇。”部分小型券商人士也向记者证实了这一判断π↑,其对于今年效益和年终奖励的反馈就较为悲观♀。 多家信托机构人士向记者反馈的情况较为稳定和平淡﹡△,“公司效益其实还可以♀☆∴,收入有增长∵◇,但业务不太好做◇。”他透露?,效益主要是存续的业务∵ππ,但目前业务上资产荒比较明显π∵。也有信托公司表现异常良好的∵﹡,一位信托公司财富部门人士透露?⊿,该公司今年报酬比其他行业和行业内的其他机构都要好一些◇,其本人提成收入也颇为可观♂△◇,“个税基本要按照最高档来交π。”该公司总裁三季度末时曾表示﹡△♂,各项经营指标超额完成阶段性目标⌒?,实现利税总额同比增长105%⊿┊□。 银行被高素质群体“嫌弃”对于金融从业人员而言﹡,一句经常被用来描述本行业生存状态的句子是“三年不开张⊿,开张吃三年”△∵,主要是表达了金融行业的表现与政策以及宏观环境高度相关的状况π。从前文所述券商的表现来看⊿⊙▽,确实波动较为频繁剧烈?△。 但是金融行业亦有其自身的发展趋势〇△,一个典型的现象就是银行业的变化⊿﹡﹡。对于很多人而言♂,银行这个昔日人人争抢的“香饽饽”逐渐变得暗淡并吸引力降低ππ。记者接触的多位银行业从业人员均吐槽了今年以来的ETC争夺大战◇⌒↑,“我感觉现在的银行跟保险越来越像⌒◇,营销特征越来越明显♀♂┊,全员背指标♂∵☆,抢ETC∵π,拉存款♀◇,卖理财┊▽♀。”一位数月前刚从一家股份制银行对公部门出走的人士Z先生对这如此表示△◇。除了主动选择放弃的〇,也有被动离开的〇﹡。上海地区一位银行业个人信审部门人士小A刚刚离开了所在的银行π,“为了ETC△?,周末两天都加班∴∟,接连加班好几个月↑⊙,周六生病了也要加班♀,身体都出了问题?,情绪也非常低落∵♀,撑不下去了直接裸辞了☆♀□。”裸辞休息了一个月之后♂,小A发现很难再在金融行业找到合适的工作﹡▽。事实上﹡☆◇,据记者了解∵┊,银行个人部门被动离职的不在少数☆∵♀,还有一个非常重要的背景⌒?⊿,即金融科技发展的背景下﹡,对个人业务部门的替代率非常之高﹡,相关人员薪酬、福利下降被迫离开的同时∵♂♀,科技条线在大肆招人﹡∵。小A同部门的一位同事♂⌒﹡,于去年夏天离职了?〇,“国内名校毕业⊙,留美硕士⊿┊,已经三个月没找到工作△⌒。”银行对公业务的被替代性没那么强?∵,但与实体经济的表现紧密相关∴,实体企业受大环境影响⌒♂,风险增大◇∵♂,对公业务的经理们也承受了巨大的压力:好企业越来越少⊙⊿,同业竞争就越来越大♂☆。上述刚离职的股份行对公业务经理Z先生对记者说▽☆⌒,“同业竞争太激烈了∟,我们一个小县城就有二十几家银行♂﹡。”他看到的银行基层网点♂⊿,想做点有规模有技术含量的资产业务越来越难⌒,大部分都在搞全民营销〇,拉存款卖理财办ETC◇□。曾经的银行风光无限〇♂△,吸纳了一大批优秀人才♂,这种趋势无疑让他们很难接受∟,纷纷出走〇☆,“很多都想走∴⌒,从中低层管理但基层信贷↑,有一定学历素质想从事正儿八经金融工作的人为主﹡。” 哪里才是“正儿八经”的金融工作┊♀▽?记者从不少近期刚跳槽的银行从业人士处了解到♂?,一个非常被看好的方向是央企或国企的投融资平台□,在受访人员中⊙,多位能力优秀过往业绩良好的人都从原来的银行、私募等去了相应的平台♀♂。国企/央企的金融板块被视为非常有空间和前景的方向∟。“我一个几个月前还在办ETC的人现在都在为单位寻思花几十亿去买牌照了↑?,这就是典型例子↑☆。”Z先生说∵。来源:21世纪经济报道

作为金融行业⊙,薪酬福利年终奖一直是市场津津乐道的话题↑△。近期在金融行业∵┊?,一则关于中信建投证券投行部最高年终奖达250月薪的在圈内激起层层浪花﹡﹡∟,后被证实是2016年谣言⊿。旧事重提的背后◇π,可见券商同行们对今年业绩和报酬预期十分乐观△∴,这种乐观也与近日陆续发布的金融机构四季度业绩互相印证⊿∟∟。

本文首发于微信公众号:行长要参∴∴↑。文章内容属作者个人观点⊿,不代表和讯网立场〇﹡﹡。投资者据此操作?◇,风险请自担◇▽。

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不过?♂,这只是故事的一部分⊿♂。21世纪经济报道记者近日采访了多位金融机构从业人员⊙⊿,包括银行、信托、证券、融资租赁的从业者♀,以及互联网和房地产等实体企业人员处了解到⌒〇┊,就2019年金融行业总体情况而言▽▽,不管是纵向相比很领域〇⊿,还是横向相比于其它行业♂◇,都明显要更为稳定▽〇⊿。但是其中结构性的变化也很明显♂,不同的细分行业、行业内不同大小类型的机构、同一机构内部的不同部门等分化非常明显┊。

要参君又到年终∵⊙,春节假期在望♂♂﹡。有人在热切地期待年终奖⌒,有人在不安地担心会否被裁员↑⊿↑,有人在波澜不惊地等放假……你是哪类﹡∟?

近期在金融行业△,一则关于中信建投证券投行部最高年终奖达250月薪的在圈内激起层层浪花◇♂,后被证实是2016年谣言▽?π。

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